Російський бізнес масово зупиняє найняття нових робітників

У перші три місяці 2025 року російські компанії скоротили кількість відкритих вакансій на 15% порівняно з аналогічним періодом 2024 року, загалом запропонувавши 2,3 млн робочих місць. Про це пише The Moscow Times. Дані hh.ru та Банку московії свідчать, що хоча безробіття залишається низьким (2,4%), попит на працівників знижується.
Найбільше скорочення вакансій спостерігається в управлінні персоналом (–31%), консалтингу (–26%) та логістиці (–25%).
У сферах науки, освіти та виробництва кількість пропозицій зростає. Зазначається, що дефіцит кадрів зберігається у високотехнологічних галузях та оборонній промисловості. Експерти пояснюють це високою ключовою ставкою ЦБ (21%), що збільшила вартість кредитів для бізнесу, а також інфляцією, яка змушує компанії індексувати зарплати.
Медіанна зарплата в країні зросла на 20% — до 77,2 тис руб (812 дол), але бізнес, стикаючись із зниженням прибутків, скорочує витрати на персонал. Нагадаємо: У лютому індекс ділової активності малого та середнього бізнесу (RSBI) у московії впав до 51,7 пункта — це найнижчий показник з початку 2023 року. У московії з початку року на третину скоротилися обсяги автомобільних вантажоперевезень.